中山小學2023年述職述廉報告

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在區(qū)教體局的正確領導下，中山小學圍繞“黨建引領，創(chuàng)辦優(yōu)質教育”這一目標，通過開展主題教育活動、積極開展黨組織領導的校長負責制試點工作、認真進行“三會一課”及主題黨日活動、組織黨員參觀紅旗渠和石林劉鄧大軍會議舊址，深入開展清廉校園創(chuàng)建等工作，打造了優(yōu)秀的管理團隊、敬業(yè)奉獻的教師團隊，促進了辦學水平提升，邁出了創(chuàng)辦優(yōu)質教育的堅實步伐。

一、推進特色建設，提升品牌效應

2023年中山小學陶瓷項目被鶴山區(qū)評為鶴壁集陶瓷俑傳承基地、被市評為鶴壁市陶瓷俑非遺傳習所，成功申報省“非遺點亮工程項目”校園里，參加商務部組織的中部5省一刻鐘生活圈藝術品展示，受到參會人員一致好評。參加全國“自然非遺日”活動，參加鶴壁市農民豐收節(jié)活動，組織全市美術教師陶瓷研學活動，均取得良好效果。以鶴壁窯陶瓷為載體的清廉校園打造完成?！澳档せǔ亍眱蓚让C立學校自己燒制的四座清廉人物塑像，他們是“一錢太守”劉寵，“四知拒金”楊震，“二不尚書”范景文，清朝“卓異”于成龍，清廉之風攝人心魄；“崇廉立德”藝術教育展廳東側墨潤飄香，一幅幅清廉書畫滋潤心田，西側古色古香，一件件清廉陶瓷讓清廉傲骨之氣烙進心底。撼人心魄的清廉校園文化讓“崇廉立德”的清風細雨滋潤在中山小學師生每個人的心上，成了學校的品牌特色。2023年學校依托陶瓷特色獲得了鶴壁市首批中小學勞動教育實踐基地、鶴壁市社會科學普及基地、鶴壁集陶瓷俑鶴壁市傳習所、鶴壁市第三批義務教育標準化管理特色校等榮譽稱號。

二、扎實教學教研 提升教學質量

修訂完善了職稱評審方案、績效工資考核方案、系統界定了教工工作量，提供了公平、寬松的工作環(huán)境，調動了大家工作學習的積極性。嚴格進行常規(guī)教學管理，制訂了中山小學教學事故處理辦法，保證了課堂教學的高效。積極參加區(qū)級教研、網絡教研、校本教研，參加四校教研聯盟活動4次（主辦活動1次），參加晁明芳中原名校長7校教研活動4次（主辦活動1次，協辦活動1次）有效改變了教師理念、學習了先進的教學方法、提高了個人能力，促進了教科研水平的提升和教學質量的提高。在開足開齊課程、統考科目課時減少的情況下，我們的教學質量仍處于全區(qū)前列，說明我們已經走在了教育教學高質量發(fā)展的路上。學生唐子妍在省朗誦比賽中獲得一等獎，胡笑鳴在市網上計算能力比賽中獲得一等獎。學生在體育、美術、制作等方面共獲獎218人次。2023年結項市級課題兩個，立項省級課題2、市級課題2個。科研提升自己、科研助力教學已成為教師的共識，成為教師自我成長的強大引擎。全校59名教師，區(qū)級以上骨干教師名師27人，占比46%。其中省級名師1人、省級骨干教師3人。培養(yǎng)了一批師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的老師隊伍，為學校持續(xù)健康發(fā)展助力賦能。2023年我們獲得了河南省語言文字示范校、鶴壁市教學管理先進單位、鶴山區(qū)教學質量先進單位等榮譽稱號。

三、做好基礎工作 確保健康發(fā)展

2023年，我們圓滿完成了城鄉(xiāng)幫扶、控輟保學、平安校園建設、健康學校建設、信息化發(fā)展、教師培訓提升、宣傳報道、延時服務等各項工作。爭取到價值10萬元的康復器材一套。成功創(chuàng)辦了省示范性老年學院。順利完成了10月份全市18所重點學校觀摩，成績名列前茅。工會先后開展了師生趣味運動會、慶三八文體活動，堅持對困難退休教師和生病教師慰問，給教職工送去了溫暖，有效團結了我們的隊伍。我們嚴格財經紀律、嚴守政治紀律、嚴格執(zhí)行學校績效考核、月度考核等各項制度，確保了學校各項事業(yè)健康發(fā)展。

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我們還存在一些問題。比如學校領導和教師的學習提升問題、家長的素質提升問題；廁所老化、飲用水損壞、學校負債較多等，這都是制約我們進一步提高教學質量，打造群眾向往的名校的關鍵問題。

展望即將到來的2024年，我們將積極運用區(qū)教研優(yōu)勢，合理利用四校聯盟、中原名校長2個平臺，深入開展課題研究、項目式學習實踐、課堂教學診斷等教科研活動，打造一批我們扎根家常課的名師，實現我們領導、教師、學生、家長4個一起成長的目標，提供家門口的優(yōu)質教育。我們將以鶴壁窯陶瓷省級教材編寫開發(fā)、國潮里的中國非遺媒體采訪為契機，繼續(xù)打造鶴壁窯陶瓷非遺傳承發(fā)展的特色。繼續(xù)做好安全穩(wěn)定等各項工作，確保學校健康發(fā)展。

昂揚奮進啟征程，凝心聚力奏新章，相信在區(qū)教體局的正確領導下，在我們教師的共同努力下，我們中山小學一定能繼續(xù)提高教育教學質量，一定能繼續(xù)提高辦學水平，一定能辦出人民滿意的教育。